29 марта 2024, 08:04
rubeen

Выборы 2024

logo

Климовичский

районный исполнительный комитет

официальный сайт

213633, г. Климовичи, пл.50 лет Великого Октября, д.2
Приемная: (02244) 7-78-01, факс (02244) 7-79-52
E-mail: rik@klimovichi.gov.by
Пятница, 09 сентября 2022 14:49

Руководство Климовичского района встретилось с молодыми специалистами

Руководство Климовичского района встретилось с молодыми специалистами

Председатель райисполкома Дмитрий Хайновский и председатель районного Совета депутатов Наталья Асмоловская 8 сентября встретились с молодыми специалистами, которые на Климовщину прибыли на свое первое рабочее место.

Многие из участников встречи, а это 47 человек, вернулись после обучения домой, а 29 выпускников вузов и ссузов приехали в наш район по распределению впервые.

Для того, чтобы знакомство было более полным, молодым людям показали видеофильм о социально-экономическом развитии региона. Градообразующими предприятиями являются ликеро-водочный завод, комбинат хлебопродуктов, Климовичские электрические сети. С начала года экономическую деятельность осуществляют 83 субъекта малого и среднего бизнеса, 476 индивидуальных предпринимателей. Растет промышленный потенциал предприятий. За январь-июнь 2022 года экспорт увеличился более чем на 11 процентов по сравнению с первым полугодием 2021 года.

Знаковым для Могилевской области является строительство репродуктора на 3600 голов основных свиноматок.

Развивается социальная сфера. Приверженцев здорового образа жизни ждут в ЦФОР «Здоровье». Творческие таланты можно раскрыть в многочисленных объединениях по интересам, на конкурсах, которые регулярно проводятся на Климовщине. Визитной карточкой региона является Международный фестиваль детского творчества «Золотая пчелка».

Председатель райисполкома Дмитрий Хайновский отметил важную роль молодежи в деятельности субъектов хозяйствования. Кому как не молодым людям внедрять прогрессивные идеи в различные аспекты жизни регионов, заботиться о будущем своей малой родины.

Не первый год на предприятиях и в организациях внедряется школа наставничества. Так молодым специалистам легче адаптироваться в новой обстановке.

Определенные льготы и гарантии предусмотрены в коллективном договоре. А чтобы ими воспользоваться, нужно вступить в профсоюзную организацию.

Прибывшим на работу не по месту жительства родителей могут выдать кредит на потребительские нужды. Подробную информацию можно найти в интернете или в филиалах банков.

Молодые семьи могут рассчитывать на поддержку государства при строительстве жилья.

На встрече молодежи порекомендовали не умалчивать о существующих проблемах, а любые имеющиеся вопросы задавать руководителям и специалистам. В каждом коллективе, и это не секрет, уже сложились определенные взаимоотношения и традиции. Для молодых людей важно побыстрее стать «своими» в учреждениях и на предприятиях, там, где им предстоит трудиться не один год.

Никифор МИНЧЕНКО

 

Разработка и сопровождение
КУП «МОЦИС», г.Могилев

© 2024
Климовичский районный исполнительный комитет
Официальный сайт