В 2012 году сельскохозяйственными предприятиями выполнены условия договоров с переработчиками продукции. Мстиславский маслодельно-сыродельный завод получил 19812,2 тонны молока, хотя первоначально планировалось реализовать 17222 тонны.
По состоянию на 1 января 2013 года среднесуточный привес ремонтных телок составил 670 граммов при задании 650 граммов. Лучше других потрудились в подсобном хозяйстве ликеро-водочного завода, филиале «Нива-Агро» КХП, ОАО «Макеевичи».
В 2012 году на 10% вырос и средний удой молока от одной коровы.
Численность поголовья крупного рогатого скота возросла за прошлый год на 6,6%, или на 1490 голов. Дойное стадо увеличилось на 120 голов, или на 1,7%.
Не допустили снижения приплода телят в подсобном хозяйстве ликеро-водочного завода, экспериментальной базе «Роднянская», ОАО «Климовичирайагропромтехснаб». Худшие показатели получены в ОАО «Племенной завод «Тимоново» и филиале «Нива-Агро» КХП.
Лучшую товарность молока имеют экспериментальная база «Роднянская» — 85,8%, филиал «Нива-Агро» КХП — 84,9%, ОАО «Климовичирайагропромтехснаб» — 82,4%. Хотя перед аграриями стоит задача получать молоко товарностью 90%.
Председатель райисполкома подверг критике работу животноводов по производству и реализации молока на молочно-товарных фермах, оснащенных доильными залами. Практически вдвое могут и должны прибавить в эффективности производства ценного продукта на МТФ в Тимоново, Родне, Якимовичах.
Понятно, что заработная плата напрямую зависит от результатов труда. Выполнили доведенные задания в прошлом году в трех организациях: в экспериментальной базе «Роднянская», в ОАО «Макеевичи» и в подсобном хозяйстве ликеро-водочного завода. Кстати, на последнем из перечисленных предприятий она самая высокая. За год — 2190,2 тыс. рублей, за декабрь — 2859,3 тыс. рублей.
Четыре субъекта хозяйствования не выполнили поставленной задачи. Самая низкая заработная плата по результатам прошлого года в ОАО «Милославичский» — 1588,9 тыс. рублей, в том числе за декабрь — 1735,4 тыс. рублей.
Значительно увеличить объемы производства «белого золота» сельскохозяйственные предприятия рассчитывают после ввода в эксплуатацию новых молочно-товарных ферм. С другой стороны, если каждый день не следовать технологии по уходу, кормлению и доению, то трудно рассчитывать на весомую прибавку в зарплате.
Никифор МИНЧЕНКО